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內(nèi)鄉(xiāng)縣關(guān)于2023年法治政府建設(shè)情況的報(bào)告

來源:內(nèi)鄉(xiāng)縣政府 發(fā)布日期:2024-03-05

  2023年,內(nèi)鄉(xiāng)縣堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神,立足內(nèi)鄉(xiāng)實(shí)際,聚焦重點(diǎn)任務(wù)、關(guān)鍵環(huán)節(jié),推動(dòng)法治政府建設(shè)工作邁上了新臺(tái)階。現(xiàn)將具體情況報(bào)告如下:

  一、2023年度推進(jìn)法治政府建設(shè)的主要做法和成效

  (一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,強(qiáng)化法治建設(shè)高點(diǎn)定位

  一是落實(shí)法治建設(shè)責(zé)任。內(nèi)鄉(xiāng)縣黨政主要負(fù)責(zé)人切實(shí)履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),定期聽取工作匯報(bào),專題部署相關(guān)工作。今年,縣委常委會(huì)2次聽取全面依法治縣工作報(bào)告,研究解決法治建設(shè)重要工作,縣政府常務(wù)會(huì)共研究法治政府建設(shè)工作5次,積極為推進(jìn)法治建設(shè)提供保障、創(chuàng)造條件。

  二是強(qiáng)化法治工作部署。為加快推進(jìn)全國法治政府示范市及省級法治政府示范縣創(chuàng)建工作,內(nèi)鄉(xiāng)縣召開了示范創(chuàng)建安排部署會(huì)、推進(jìn)會(huì)等,制定印發(fā)了工作方案、獎(jiǎng)懲辦法等一系列文件,對創(chuàng)建指標(biāo)任務(wù)進(jìn)行再分解、再細(xì)化,全力以赴推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落細(xì)、見行見效。

  三是堅(jiān)持督察考核機(jī)制。建立月督察、年考核制度,對全縣16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位進(jìn)行實(shí)地考核,現(xiàn)場開展依法行政能力測試,以考核推進(jìn)法治政府建設(shè)各項(xiàng)決策部署落地落實(shí)。

  四是深入學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想。明確領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)法制度,縣委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想2次,政府常務(wù)會(huì)議年度學(xué)法4次。舉辦縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部法治專題培訓(xùn)班,開展全縣副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)近平法治思想輪訓(xùn)活動(dòng),以“關(guān)鍵少數(shù)”帶動(dòng)“絕大多數(shù)”,提升法治理念。

  (二)健全職能體系,政府效能全面提升

  一是持續(xù)強(qiáng)化“放管服效”改革。內(nèi)鄉(xiāng)縣緊盯企業(yè)群眾需要,在全市率先推出了高頻事項(xiàng)“365”服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)“親身辦”等制度,讓政務(wù)服務(wù)“時(shí)刻在線”;率先設(shè)置了受理“辦不成事”反映、“幫辦代辦”和“適老齡”窗口,讓政務(wù)服務(wù)“更有溫度”;率先推出157項(xiàng)“一件事一次辦”,集成“企業(yè)開辦+N項(xiàng)服務(wù)”,提供各類免費(fèi)服務(wù),讓“低成本”成為常態(tài);創(chuàng)新開展“全流程”“量身式定制”服務(wù),實(shí)現(xiàn)企業(yè)“驗(yàn)收即登記”“拿地即開工”“一天辦四證”“住宅項(xiàng)目單棟聯(lián)合驗(yàn)收”,讓“內(nèi)鄉(xiāng)速度”不斷刷新;成立“滿意度回訪中心”,主動(dòng)回應(yīng)社會(huì)訴求;組建“專家服務(wù)團(tuán)”,下沉企業(yè)園區(qū)一線,推動(dòng)政務(wù)服務(wù)工作從“有訴即辦”到“未訴先辦、不訴自辦”轉(zhuǎn)變。

  二是持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)境。全面貫徹《河南省優(yōu)化營商環(huán)境條例》,搭建內(nèi)鄉(xiāng)縣“酈”企通綜合服務(wù)平臺(tái),設(shè)置“評感受”“查政策”“提訴求”、清廉護(hù)航“碼”上行、“辦事指南”5大板塊,“一企一碼”,短信觸達(dá),實(shí)現(xiàn)對轄內(nèi)企業(yè)需求和意見一“碼”響應(yīng)、行政執(zhí)法一“碼”監(jiān)督、辦事感受一“碼”評價(jià)、辦事信息一“碼”查詢,切實(shí)保障企業(yè)和群眾需求、意見“事事有回音、件件有落實(shí)”;暢通企業(yè)依法申請行政復(fù)議和維權(quán)渠道,建立內(nèi)鄉(xiāng)縣民營企業(yè)訴求響應(yīng)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)對市場類企業(yè)主體“政策一站通、訴求一鍵提、服務(wù)一網(wǎng)匯”直達(dá)服務(wù),近兩年來在維權(quán)服務(wù)平臺(tái)上的企業(yè)投訴辦結(jié)率為100%。

  (三)健全依法行政制度體系,政府治理規(guī)范化程序化法治化

  一是加強(qiáng)規(guī)范性文件管理。對2002年-2022年期間以縣政府或縣政府辦名義印發(fā)的現(xiàn)行有效的行政規(guī)范性文件進(jìn)行全覆蓋式清理,共梳理出82份現(xiàn)行有效的行政規(guī)范性文件,并在縣政府網(wǎng)站公布。

  二是提升行政決策法治化水平。扎實(shí)做好2023年度重大行政決策目錄編制工作,召開培訓(xùn)會(huì),進(jìn)一步明晰事項(xiàng)范圍,同步對各單位擬納入縣政府重大行政決策事項(xiàng)進(jìn)行合法性審核,印發(fā)《內(nèi)鄉(xiāng)縣人民政府2023年度重大行政決策事項(xiàng)目錄》(內(nèi)政辦〔2023〕24號(hào)),并在縣政府網(wǎng)站公示。

  (四)健全行政執(zhí)法工作體系,嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法

  一是深化行政執(zhí)法體制改革。內(nèi)鄉(xiāng)縣認(rèn)真貫徹落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法體制改革工作,召開多次推進(jìn)會(huì)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法工作進(jìn)行動(dòng)員部署。組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法大隊(duì)陣地建設(shè)現(xiàn)場觀摩活動(dòng),逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)督導(dǎo),加壓緊逼,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法大隊(duì)高標(biāo)準(zhǔn)全部建設(shè)到位。同時(shí),多途徑開展宣傳活動(dòng),營造良好的輿論氛圍,打造良好的執(zhí)法基礎(chǔ)。建立賦權(quán)部門分包聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)制,組織縣直賦權(quán)部門對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行集中培訓(xùn),定期到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展行政執(zhí)法“傳幫帶”活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法隊(duì)伍的執(zhí)法水平。截至目前,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共開展行政檢查活動(dòng)239次,組織行政調(diào)解8次,開展行政指導(dǎo)161次,已辦結(jié)行政處罰案件3件,鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法工作逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范有序、高效運(yùn)行。

  二是全面落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制。嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度,加強(qiáng)執(zhí)法證件日常管理,累計(jì)注銷收繳離崗人員執(zhí)法證、監(jiān)督證23個(gè)。全面推行行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”,堅(jiān)持定期舉行行政執(zhí)法案卷評查,今年以來,共舉行兩次集中評查和一次專項(xiàng)評查,共評查案件80卷,下發(fā)專題通報(bào)兩期,督促單位進(jìn)行整改;嚴(yán)格落實(shí)重大行政處罰備案審查制度,今年以來,各部門共報(bào)送備案行政處罰案件93件,全部通過備案審查。

  三是深入推進(jìn)服務(wù)型行政執(zhí)法。認(rèn)真落實(shí)南陽市2023年服務(wù)型執(zhí)法工作安排,舉辦專題講座,開展“微宣講、走基層”活動(dòng),組織“結(jié)對子、傳幫帶”活動(dòng),全面推進(jìn)內(nèi)鄉(xiāng)縣服務(wù)型行政執(zhí)法建設(shè)進(jìn)程。加強(qiáng)服務(wù)型執(zhí)法示范點(diǎn)的培育指導(dǎo),縣城管局、縣交通運(yùn)輸綜合執(zhí)法大隊(duì)被評為省級服務(wù)型執(zhí)法標(biāo)兵(示范點(diǎn)),縣煙草局被評為南陽市服務(wù)型執(zhí)法示范點(diǎn)。

  四是深化府院聯(lián)動(dòng)工作。為暢通溝通渠道,縣政府與縣法院聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于建立內(nèi)鄉(xiāng)縣常態(tài)化府院聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制的通知》(內(nèi)政〔2023〕24號(hào)),明確了成員單位的職責(zé)分工,成立了聯(lián)席會(huì)議辦公室,負(fù)責(zé)日常聯(lián)絡(luò)、溝通協(xié)調(diào)、督辦落實(shí)等工作。對需要府院雙方共同推動(dòng)的行政機(jī)關(guān)敗訴率高、行政爭議實(shí)質(zhì)化解效果不好等9個(gè)事項(xiàng)均成立行動(dòng)專班,建立工作臺(tái)賬,明確任務(wù)要求、落實(shí)舉措和完成時(shí)間,確保聯(lián)動(dòng)事項(xiàng)落實(shí)落地。今年以來,內(nèi)鄉(xiāng)縣先后綜合運(yùn)用信息共享、協(xié)調(diào)、會(huì)商、聯(lián)調(diào)聯(lián)動(dòng)等方式妥善化解了10起行政爭議,采取集中評查、敗訴分析等方法對2個(gè)單位的4起行政敗訴案件進(jìn)行了逐案評查,助推敗訴單位提升執(zhí)法水平。由于方法得當(dāng)、措施得力,2023年內(nèi)鄉(xiāng)縣行政訴訟發(fā)案量較去年下降31%,敗訴率從去年的31%下降至今年10.5%,實(shí)現(xiàn)了行政訴訟發(fā)案量、敗訴率“雙下降”的目標(biāo)。

  二、存在問題和不足

  內(nèi)鄉(xiāng)縣法治政府建設(shè)雖取得了一定成績,但還存在一些薄弱環(huán)節(jié):

  (一)部分領(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員學(xué)法用法的積極性、主動(dòng)性不夠強(qiáng)。

  (二)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法力量配備不足,不能有效承接下放的部分執(zhí)法職責(zé)。

  (三)行政執(zhí)法人員素質(zhì)能力需要進(jìn)一步提升。

  三、下一步工作打算

  按照上級工作部署,內(nèi)鄉(xiāng)縣以創(chuàng)建“全國法治政府建設(shè)示范市”“省級法治政府建設(shè)示范縣”為目標(biāo),固強(qiáng)補(bǔ)弱,務(wù)實(shí)重干,實(shí)現(xiàn)法治政府建設(shè)新突破。

  (一)積極開展示范創(chuàng)建工作。采取激勵(lì)措施動(dòng)員各單位廣泛參與,以創(chuàng)建促提升,以示范帶發(fā)展。堅(jiān)持日常督導(dǎo)和專項(xiàng)督查機(jī)制,確保各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)落實(shí)到位。

  (二)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法大隊(duì)實(shí)體化建設(shè)。運(yùn)用好鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法聯(lián)席會(huì)議等機(jī)制,研究解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法力量不足及縣鄉(xiāng)兩級協(xié)作不夠等問題,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法能力質(zhì)的提升。

  (三)持續(xù)加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督。持續(xù)加強(qiáng)常態(tài)化執(zhí)法監(jiān)督,推動(dòng)行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”落實(shí)落地,多方式開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查活動(dòng)。